Úvod
Byť dobrovoľne nezamestnaný na Slovensku prináša určité výhody, ale aj povinnosti, ktoré je potrebné si uvedomiť. Osoba, ktorá sa rozhodne nebyť evidovaná ako uchádzač o zamestnanie, sa stáva tzv. samoplatiteľom. Čo to znamená pre jej povinnosti voči štátu, najmä v oblasti zdravotného poistenia a prípadného výživného? Tento článok sa zameriava na túto problematiku a prináša komplexný pohľad na práva a povinnosti dobrovoľne nezamestnaných osôb na Slovensku.
Kto je Dobrovoľne Nezamestnaný?
Pojem "dobrovoľne nezamestnaný" sa vzťahuje na osobu, ktorá sa rozhodla neevidovať sa na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny ako uchádzač o zamestnanie. Dôvody môžu byť rôzne, napríklad osobné preferencie. Takáto osoba nemá zamestnanie, nie je registrovaná ako uchádzač (alebo sa z evidencie vypísala) a rozhodla sa nespolupracovať s úradom práce a stať sa "samoplatiteľom". V praxi ide o osoby bez aktívnej evidencie a bez nároku na podporu v nezamestnanosti. Termín "dobrovoľne nezamestnaný" nie je presne definovaný v zákone, skôr sa v kontexte zdravotného poistenia používa pojem "samoplatiteľ".
Odvody Dobrovoľne Nezamestnaného
Zdravotné poistenie
Dobrovoľne nezamestnaná osoba je povinná platiť zdravotné poistenie ako samoplatiteľ, ak nespĺňa podmienky pre poistenca štátu alebo inú kategóriu, za ktorú poistenie platí štát. Medzi hlavné povinnosti voči zdravotnej poisťovni patria:
- Prihlásenie sa ako samoplatiteľ (ak nie je iným spôsobom poistený).
- Mesačné platenie minimálneho preddavku na zdravotné poistenie. V roku 2025 je pre samoplatiteľa bez zdravotného postihnutia stanovená minimálna mesačná výška preddavku na 107,25 €. Pre osobu so zdravotným postihnutím je táto suma 53,62 € mesačne.
- Preddavok sa platí najneskôr do 8. dňa mesiaca za predchádzajúci mesiac.
- Oznámenie poisťovni bez zbytočného odkladu zmeny osobných údajov (napr. adresa, rodné číslo), ak to vyžaduje zákon alebo poisťovňa.
- Uchovávanie si dokladov, ktoré sa môžu týkať výpočtu poistného alebo vymeriavacieho základu - odporúčane aspoň 10 rokov.
- Oznámenie vzniku alebo zániku povinnosti štátu platiť za osobu poistné, prípadne iné zmeny rozhodujúce o poistení.
Je dôležité si uvedomiť, že zdravotné poistenie je povinné a jeho nesplatenie môže viesť k penále alebo exekúcii.
Sociálna poisťovňa
V prípade dobrovoľne nezamestnanej osoby nie je automaticky povinnosť platiť sociálne poistenie (ak nevykonáva SZČO alebo zamestnanie). Má však možnosť prihlásiť sa dobrovoľne na nemocenské, dôchodkové alebo poistenie v nezamestnanosti. Táto možnosť je výhodná napríklad pri plánovaní materskej alebo rodičovskej dovolenky, alebo ak chce osoba poberať dôchodok od štátu.
Prečítajte si tiež: Diagnostika ABKM u 6-mesačného dieťaťa
Tabuľka Porovnania Minimálnych Sadzieb a Vymeriavacích Základov
| Rok | Zdravotné poistenie (minimálny mesačný preddavok) | Sociálne poistenie (minimálny vymeriavací základ) | Sociálne poistenie (minimálne mesačné poistné) |
|---|---|---|---|
| 2025 | 107,25 € (bez ZŤP) / 53,62 € (s ZŤP) | 715 € mesačne (50 % z priemernej mzdy 1 430 €) | 237,02 € mesačne |
| 2026 | 114,30 € (bez ZŤP) / 57,15 € (s ZŤP) | 762 € mesačne (50 % z priemernej mzdy 1 524 €) | 252,59 € mesačne |
Poznámky: ZŤP = zdravotne ťažko postihnutá osoba; „mesačné poistné“ znamená minimálnu sumu, ak by vymeriavací základ bol minimálny.
Ostatné Povinnosti a Dôležité Aspekty
- Ako "dobrovoľne nezamestnaný" je nevyhnutné zabezpečiť si uzavreté zdravotné poistenie. Neplatenie môže viesť k penále alebo exekúcii.
- Pri prípadnom vstupe do evidencie uchádzačov o zamestnanie v budúcnosti, je potrebné splniť podmienky na nárok za dávky, čo pri dobrovoľnom režime často nie je.
- Od roku 2026 sa očakávajú vyššie sadzby a vymeriavacie základy, preto je potrebné pripraviť sa na vyššie mesačné platby.
- Je dôležité sledovať termíny, prihlášky a zmeny, napríklad ak vznikne povinnosť sociálneho poistenia (napr. z výkonu SZČO) a včas reagovať.
Výživné a Dobrovoľná Nezamestnanosť
Jedným z dôležitých aspektov, ktoré treba zohľadniť pri dobrovoľnej nezamestnanosti, je vyživovacia povinnosť. Ak je osoba dobrovoľne nezamestnaná a má vyživovaciu povinnosť voči dieťaťu, táto povinnosť trvá. Skutočnosť, že je osoba nezamestnaná, neznamená, že sa zbavuje povinnosti prispievať na výživu dieťaťa.
Výživné pre Dieťa
Ak otec dieťaťa neplatí výživné, matka má možnosť požiadať o náhradné výživné od štátu. Podmienkou je, že povinná osoba neplní vyživovaciu povinnosť v plnej výške, v lehote a spôsobom určených právoplatným rozhodnutím súdu (alebo súdom schválenou dohodou) najmenej tri po sebe nasledujúce mesiace od poslednej splátky výživného, alebo ak exekučné konanie trvá najmenej tri mesiace od doručenia návrhu na vykonanie exekúcie. Žiadosť o náhradné výživné sa podáva na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny podľa miesta trvalého pobytu dieťaťa.
Výživné pre Nevydatú Matku
Nevydatá matka má tiež nárok na výživné voči otcovi dieťaťa. Otec dieťaťa je slobodnej mamičke povinný najneskôr odo dňa pôrodu prispievať primeranou čiastkou na úhradu jej výživy a poskytnúť jej príspevok na úhradu nákladov spojených s tehotenstvom a pôrodom.
Dávky pre Matku po Pôrode
Matka čerstvo narodeného dieťaťa, ktorej partner je nezamestnaný a samoplatiteľ poistného, má nárok na materský príspevok a príspevok na dieťa. Okrem toho môže dostať tzv. kočíkové a požiadať o príspevok na bývanie, avšak spolu s ňou bude posudzovaný aj príjem všetkých, ktorí žijú v spoločnej domácnosti, vrátane príjmu rodičov, ak bývajú u nich. Matka by mala žiadať výživné od otca dieťaťa, a to jednak na dieťa a jednak na seba ako nevydatú matku. Otec môže skúsiť, či nemá nárok na dávku v hmotnej núdzi.
Prečítajte si tiež: Príznaky náročného dieťaťa
Odvodový Bonus a Zjednodušenie Odvodového Systému
V minulosti sa diskutovalo o zavedení odvodového bonusu, ktorého cieľom bolo znížiť odvodové zaťaženie občanov a zjednodušiť odvodový systém. Tento koncept zahŕňal presunutie odvodovej povinnosti na zamestnanca a zavedenie superhrubej mzdy s príslušným navýšením hrubej mzdy. Cieľom bolo tiež zjednotiť výber daní a ciel a následne aj odvodov na jednotné miesta, ktorými mali byť zreformované súčasné daňové úrady, a zaviesť spoločné ročné zúčtovanie dane z príjmu a odvodov.
Prečítajte si tiež: Dávkovanie Burow Ušná Instilácia VULM