Tehotenstvo a materstvo sú pre ženu krásnym obdobím, ale prinášajú aj otázky týkajúce sa jej podnikateľskej činnosti. Mnohé živnostníčky sa pýtajú, či sú povinné počas materskej alebo rodičovskej dovolenky ukončiť alebo pozastaviť svoju živnosť. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o právach a povinnostiach živnostníčok v súvislosti s materskou a rodičovskou dovolenkou, ako aj o dávkach, na ktoré majú nárok.
Povinnosti živnostníčky počas materskej a rodičovskej dovolenky
Živnostníčka nie je povinná počas materskej alebo rodičovskej dovolenky ukončiť alebo pozastaviť svoju živnosť. Môže naďalej vykonávať podnikateľskú činnosť bez obmedzení.
Materská dovolenka a materské pre živnostníčky
Na úvod je dôležité rozlišovať medzi materskou dovolenkou a materským. Materská dovolenka je upravená v Zákonníku práce a vzťahuje sa len na zamestnankyne. Živnostníčka nemá nárok na materskú dovolenku, ale po splnení určitých podmienok má nárok na materské, čo je nemocenská dávka vyplácaná Sociálnou poisťovňou.
Podmienky nároku na materské
Aby mala živnostníčka nárok na materské, musí spĺňať nasledovné podmienky:
- Byť nemocensky poistená najmenej 270 dní v posledných dvoch rokoch pred začiatkom 6. až 8. týždňa pred očakávaným dňom pôrodu. Do tohto obdobia sa započítavajú všetky nemocenské poistenia, teda aj tie, keď bola zamestnankyňou.
- Byť registrovaná na nemocenskom poistení alebo byť v ochrannej lehote v čase vzniku dôvodu na poskytnutie dávky.
- Nemať nedoplatky v Sociálnej poisťovni za posledných 5 rokov, ak ide o matku alebo otca na materskej ako SZČO alebo ako dobrovoľne nemocensky poistená osoba.
Doba poistenia: Dôležité je platiť nemocenské poistenie aspoň 270 dní v posledných dvoch rokoch pred pôrodom. Nestačí sa prihlásiť ako dobrovoľný platiteľ až v tehotenstve.
Prečítajte si tiež: Vek a trvanie výživného
Výška materského
Výška materského je 75 % denného vymeriavacieho základu (DVZ) alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu. DVZ sa vypočíta ako podiel súčtu vymeriavacích základov, z ktorých živnostníčka platila poistné na nemocenské poistenie v rozhodujúcom období, a počtu dní rozhodujúceho obdobia.
Príklad: Ak živnostníčka platila v roku 2023 minimálne sociálne odvody (zo základu 605,50 eur), jej denný vymeriavací základ bude približne 19,9069 eur. Materské bude predstavovať 75 % z tejto sumy, teda približne 14,93 eur na deň.
Zákon o sociálnom poistení neurčuje minimálnu výšku materského. Ak sú splnené podmienky na priznanie materského, no jeho výška nedosiahne sumu rodičovského príspevku (v roku 2025 sumu 351,80 eur), rozdiel sa poistenkyni doplatí.
Výhody poberania materského pre živnostníčky
- Sociálna poisťovňa nesleduje dosahovanie príjmu z podnikateľskej činnosti počas poberania materského.
- Živnostníčka nie je povinná platiť poistné na sociálne poistenie počas poberania materského.
- Na živnostníčku sa nevzťahuje minimálny vymeriavací základ v zdravotnom poistení a preddavky platí podľa skutočných príjmov z podnikania.
Kedy a ako požiadať o materské
Nárok na poberanie materského vzniká od začiatku 8. až 6. týždňa pred pôrodom (podľa vlastnej voľby) a trvá 34 týždňov (ak je živnostníčka osamelá, trvá 37 týždňov a ak sa jej narodia dve alebo viaceré deti, trvá 43 týždňov).
O materské je potrebné požiadať Sociálnu poisťovňu. K žiadosti je potrebné priložiť potvrdenie od lekára o očakávanom dni pôrodu a doklad o nemocenskom poistení.
Prečítajte si tiež: Splácanie hypotéky počas materskej
Rodičovský príspevok
Po skončení poberania materského má živnostníčka nárok na rodičovský príspevok. Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa. Vypláca ho úrad práce, sociálnych vecí a rodiny.
Podmienky nároku na rodičovský príspevok
Na rozdiel od materského, na rodičovský príspevok má nárok každá živnostníčka, ktorá sa stará o dieťa, bez ohľadu na to, či platila nemocenské poistenie alebo nie. Potrebné je zabezpečovať riadnu starostlivosť o dieťa a mať trvalý alebo prechodný pobyt na Slovensku.
Výška rodičovského príspevku
Výška rodičovského príspevku závisí od toho, či sa pred poberaním rodičovského príspevku vyplácalo materské:
- Ak sa materské vyplácalo: 482,30 eura mesačne
- Ak sa materské nevyplácalo: 351,80 eura mesačne
Ak sa narodilo viac detí súčasne, uvedené sumy sa zvyšujú o 25 % na každé ďalšie dieťa a výsledok sa zaokrúhľuje na najbližších desať eurocentov.
Doba poberania rodičovského príspevku
Rodičovský príspevok sa obvykle poberá do troch rokov veku dieťaťa. Existujú však výnimky, kedy je jeho poberanie možné do šiestich rokov veku, napríklad ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav.
Prečítajte si tiež: Riziká zdvíhania počas tehotenstva
Podnikanie počas poberania rodičovského príspevku
Živnostníčka môže počas poberania rodičovského príspevku naďalej podnikať bez obmedzení.
Sociálne a zdravotné poistenie počas poberania rodičovského príspevku
Počas poberania rodičovského príspevku sa na živnostníčku vzťahujú určité výhody v platení sociálneho a zdravotného poistenia:
- Ak živnostníčka čestne vyhlási Sociálnej poisťovni, že nevykonáva podnikateľskú činnosť, povinné sociálne poistenie sa jej prerušuje. Ak však naďalej podniká, pretrvávajúce povinné sociálne poistenie musí platiť.
- Na živnostníčku sa nevzťahuje minimálny vymeriavací základ v zdravotnom poistení a preddavky platí vo výške uvedenej v poslednom ročnom zúčtovaní zdravotného poistenia podľa dosiahnutých príjmov.
Pozastavenie živnosti
Ak sa živnostníčka rozhodne, že počas materskej alebo rodičovskej dovolenky nechce vykonávať podnikateľskú činnosť, môže svoju živnosť pozastaviť. Pozastavenie živnosti je dočasné prerušenie podnikania bez toho, aby ju musela úplne zrušiť.
Postup pri pozastavení živnosti
- Oznámenie živnostenskému úradu: Pozastavenie živnosti je potrebné oznámiť živnostenskému úradu. Oznámenie je možné podať elektronicky cez portál www.slovensko.sk alebo osobne na živnostenskom úrade.
- Dátum začatia pozastavenia: V oznámení je potrebné uviesť dátum, od ktorého má byť živnosť pozastavená. Tento dátum nemôže byť v minulosti.
Dôsledky pozastavenia živnosti
- Sociálna poisťovňa: Živnostníčka prestáva platiť odvody do Sociálnej poisťovne. Obdobie pozastavenia sa jej však nezapočítava do dôchodku a počas neho nemá nárok na dávky z nemocenského poistenia.
- Zdravotná poisťovňa: Živnostníčka prestáva platiť odvody do zdravotnej poisťovne. Je však povinná zabezpečiť si zdravotné poistenie iným spôsobom, napríklad ako zamestnanec, poistenec štátu alebo samoplatiteľ.
Čo robiť po skončení materskej
Po skončení materskej je potrebné obnoviť povinné odvody do Sociálnej poisťovne a zdravotnej poisťovne, ak živnostníčka plánuje pokračovať v podnikaní. Je dôležité dodržať lehoty na rôzne ohlásenia.
Obnovenie povinných odvodov
Ak bola živnostníčka pred materskou povinne poistená v Sociálnej poisťovni, počas poberania materského nemusela platiť odvody. Po skončení materskej je potrebné sledovať, či jej vznikne povinnosť platiť odvody na základe dosiahnutých príjmov z podnikania.
tags: #musim #na #materska #pozastavenie #zivnosti