Starostlivosť o choré dieťa predstavuje pre rodičov nielen emocionálnu, ale aj finančnú záťaž. Štát sa snaží túto situáciu uľahčiť prostredníctvom rôznych príspevkov a dávok. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o ošetrovnom (OČR), príspevku na starostlivosť o dieťa a rodičovskom príspevku, pričom sa zameriava na podmienky nároku a postupy pri žiadosti.
Ošetrovné (OČR): Nemocenská Dávka pre Starostlivosť o Chorého Člena Rodiny
Sociálna poisťovňa poskytuje nemocenskú dávku nazývanú ošetrovné (OČR), ktorá je určená na kompenzáciu príjmu rodičov, ktorí sa starajú o choré dieťa alebo iného člena rodiny. Hoci sa OČR často zamieňa s PN (pracovnou neschopnosťou), ide o dve odlišné dávky.
Kto má nárok na OČR?
Nárok na ošetrovné má každý, kto si platí nemocenské poistenie, teda odvody do Sociálnej poisťovne. Medzi oprávnené osoby patria:
- Zamestnanci: Musia si platiť nemocenské poistenie. Zamestnávateľ je povinný uvoľniť zamestnanca z práce na ošetrovanie člena rodiny.
- SZČO (Samostatne zárobkovo činné osoby): Týka sa to SZČO, ktoré si v danom období platia nemocenské poistenie. Netýka sa to živnostníkov, ktorí majú napríklad prvý rok podnikania odpustené platenie sociálneho poistenia. SZČO musí mať zaplatené poistné na nemocenské poistenie včas a v správnej výške.
- Dobrovoľne nemocensky poistená osoba: Musí si platiť nemocenské poistenie minimálne 270 dní, aby vznikol nárok na OČR. Do 270 dní nemocenského poistenia sa nezapočítava obdobie nemocenského poistenia zamestnanca, počas ktorého zamestnanec nemal vymeriavací základ na platenie poistného na nemocenské poistenie z dôvodu, že nedosahoval príjem.
OČR sa najčastejšie spája so starostlivosťou o choré dieťa, ktoré nemôže navštevovať škôlku alebo školu, prípadne so starostlivosťou o rodičov, ktorí potrebujú dlhodobé ošetrovanie alebo sprevádzanie k lekárom. Príspevok môžu dostať aj starí rodičia na ošetrenie vnúčaťa či pravnúčaťa.
Príklady situácií, kedy vzniká nárok na OČR:
- Štvorročné dieťa, ktoré navštevuje materskú školu, ochorelo na chrípku a lekár potvrdil, že jeho zdravotný stav vyžaduje ošetrovanie inou osobou. Rodič zostane doma a osobne sa o dieťa stará.
- Deväťročné dieťa navštevuje základnú školu, ktorá bola zatvorená z dôvodu výskytu žltačky typu A. Rodič zostane doma a stará sa o dieťa.
- Ak sa infikovanému študentovi zhorší zdravotný stav, ošetrovné môžu dostať aj rodičia detí do 16 rokov. OČR dostanete aj na očkované dieťa, ktoré bolo infikované, alebo musí ísť do karantény.
Dĺžka trvania OČR:
Poznáme tri druhy poistenia, ktoré sa delia podľa dĺžky a jeho typu. Tým najnovším je pandemické ošetrovné a okrem toho môžete požiadať aj o krátkodobé či dlhodobé OČR.
Prečítajte si tiež: Diagnostika ABKM u 6-mesačného dieťaťa
- Krátkodobá OČR: Trvá maximálne 14 dní a vzniká od prvého dňa, keď je potrebné začať sa starať o chorého člena rodiny. Poskytuje sa pri ľahších formách ochorenia na maximálnu dobu 14 dní. Jeho dĺžka sa tento rok predĺžila z pôvodných 10 dní.
- Dlhodobá OČR: Trvá maximálne 90 dní a týka sa detí s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom, a to až do 18 rokov. Ide o nový druh dávok, ktoré sa poskytujú pre blízkych rodinných príslušníkov vážne chorých pacientov. Môžu ju získať rodičia, ktorých dieťa bolo hospitalizované minimálne päť dní a následne ešte potrebuje ďalšiu starostlivosť. Alebo tiež v prípade paliatívnej liečby pri smrteľne chorých pacientoch. Jeho dĺžka je maximálne 90 dní a príbuzní sa môžu pri tomto type OČR striedať.
- Pandemické ošetrovné: Poskytuje sa v prípade ochorenia alebo povinnej karantény dieťaťa na koronavírus. Dostanú ho rodičia žiakov do 11 rokov, v prípade zhoršeného zdravotného stavu do 18 rokov.
Ako požiadať o OČR?
OČR je nemocenská dávka, ktorú riešite so Sociálnou poisťovňou. Potrebné je vyplniť a podpísať Žiadosť o ošetrovné a doručiť ju osobne alebo poštou do Sociálnej poisťovne. Tlačivo je potrebné vypísať a podpísať a následne doručiť do Sociálnej poisťovne, a to osobne alebo poštou. K vybaveniu dlhodobej OČR budete takisto potrebovať tlačivo od lekára. Tlačivo žiadosti o dlhodobé ošetrovné je potrebné vypísať, podpísať a následne doručiť Sociálnej poisťovni, a to osobne alebo poštou.
- Žiadosťou o ošetrovné, ktorú potvrdí príslušný lekár, ak žiadate o ošetrovné z dôvodu choroby ošetrovanej osoby (potvrdzuje lekár ošetrovanej osoby) alebo z dôvodu starostlivosti o dieťa do dovŕšenia 11. roku veku alebo o dieťa do dovŕšenia 18. roku veku s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom, ak dieťaťu bolo nariadené karanténne opatrenie/izolácia (potvrdzuje pediater), alebo ak fyzická osoba, ktorá sa o dieťa stará ochorela, bolo jej nariadené karanténne opatrenie/izolácia alebo bola prijatá do ústavnej starostlivosti zdravotníckeho zariadenia, a preto sa nemôže o dieťa starať (potvrdzuje lekár osoby, ktorá sa o dieťa nemôže starať). Žiadosť o ošetrovné vám vystaví oprávnený lekár pri zistení potreby osobného a celodenného ošetrovania alebo osobnej a celodennej starostlivosti.
- Žiadosťou o ošetrovné z dôvodu uzavretia školy, predškolského zariadenia alebo zariadenia sociálnych služieb, ktorú vyplníte ako poistenec, ak žiadate o ošetrovné z dôvodu starostlivosti o dieťa do dovŕšenia 11. roku veku alebo o dieťa do dovŕšenia 18. roku veku s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom, ktoré nemôže navštevovať školu/predškolské zariadenie/zariadenie sociálnych služieb, v ktorých sa poskytuje dieťaťu starostlivosť, keďže boli rozhodnutím príslušných orgánov uzavreté alebo v nich bolo nariadené karanténne opatrenie príslušným regionálnym úradom verejného zdravotníctva. Žiadosť vyplníte a odošlete na adresu príslušnej pobočky Sociálnej poisťovne. V žiadosti vyplníte časť A. Žiadosť dáte potvrdiť v časti B. škole/predškolskému zariadeniu/zariadeniu sociálnych služieb, ktoré vaše dieťa navštevuje. Ak na žiadosti v časti B. nebol potvrdený údaj, dokedy je škola/predškolské zariadenie/zariadenie sociálnych služieb uzavreté, nárok na výplatu ošetrovného je podmienený zaslaním tlačiva Oznámenie o zmene skutočností ovplyvňujúcich nárok na ošetrovné z dôvodu uzavretia školy/predškolského zariadenia/zariadenia sociálnych služieb, v ktorom vám škola/predškolské zariadenie/zariadenie sociálnych služieb potvrdí dátum, dokedy boli uzavreté. Oznámenie vyplníte a odošlete na adresu príslušnej pobočky Sociálnej poisťovne. Toto tlačivo potrebujete ako prvé a slúži ako žiadosť o ošetrovné a zároveň aj ako potvrdenie potreby ošetrovania.
Ak ste zamestnanec či zamestnankyňa, Sociálna poisťovňa vyžaduje potvrdenie aj od zamestnávateľa - teda kedy ste ako zamestnanec naposledy pracovali.
Žiadosť doručujete pobočke Sociálnej poisťovne príslušnej podľa:
- sídla zamestnávateľa, ak ste zamestnancom či zamestnankyňou
- sídla posledného zamestnávateľa, ak ste zamestnancom či zamestnankyňou v ochrannej lehote
- miesta vášho trvalého bydliska, ak ste SZĆO alebo DNPO
Výpočet OČR:
Denný vymeriavací základ (DVZ) nemusíte počítať. Ak ste zamestnancom, je to vaša hrubá mzda. Na výpočet finálnej sumy dávky môžete použiť kalkulačku OČR, ale ide len o približný výpočet.
Modelový príklad: Ak je váš DVZ 82,1918 eur, 55 % z tejto sumy je 45,2055 eur. Táto čiastka predstavuje výšku dávky na jeden deň. Výška dávky predstavuje 55 % z vášho denného vymeriavacieho základu. To znamená, že dostanete 55 percent z vašej hrubej mzdy. Vypláca sa za presný počet kalendárnych dní, počas ktorých ste museli ošetrovať choré dieťa alebo byť s ním v karanténe.
Prečítajte si tiež: Príznaky náročného dieťaťa
Dôležité upozornenia:
- Ak nie je možné vypočítať denný vymeriavací základ, Sociálna poisťovňa pracuje s pravdepodobným vymeriavacím základom.
- Ak sa staráte o dvoch chorých členov domácnosti, nárok na ošetrovné má len jedna osoba. To isté platí aj v prípade, že sa staráte o dvoch chorých členov domácnosti, napríklad o dve malé deti, ktoré sú choré. Aj v tomto prípade má nárok na ošetrovné len jedna osoba.
- Rodičia sa môžu striedať v starostlivosti o dieťa, ak je choré viackrát do mesiaca. Nijako sa však nevylučuje fakt, že ak je vaše dieťa choré napríklad dvakrát do mesiaca, tak prvýkrát s ním ostane na OČR mama a druhýkrát napríklad otec.
- OČR je možné čerpať najdlhšie po dobu 14 kalendárnych dní.
Dôležité informácie pre zamestnancov:
- Zamestnávateľ vás musí uvoľniť z práce, ak potrebujete ošetrovať člena rodiny.
- Zamestnávateľa musíte informovať o OČR vopred alebo bez zbytočného odkladu.
- Počas OČR nemáte nárok na náhradu mzdy od zamestnávateľa, ale máte nárok na ošetrovné od Sociálnej poisťovne.
- Ak ste zamestnanec a súčasne aj nemocensky poistený živnostník, môžete si uplatniť nárok na ošetrovné z obidvoch týchto vzťahov, čím vám vznikne nárok na dvojnásobnú dávku (je však stanovená aj maximálna suma ošetrovného).
- Ošetrovné sa vypláca vo výške 55 % denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného vymeriavacieho základu.
Často kladené otázky:
- Môžu sa rodičia na OČR s dieťaťom vystriedať? Nie, pri jednom dieťati a tom istom ochorení môže poberať ošetrovné len jeden z rodičov. Ak dieťa vyzdravie a ochorie znovu, ošetrovné môže poberať druhý rodič.
- Čo ak je dieťa choré dlhšie ako 14 kalendárnych dní? Môžete na OČR pokračovať, ale Sociálna poisťovňa vám vyplatí len maximálne 14 dní.
- Počas poberania nemocenskej dávky vám môže prísť kontrola na dodržiavanie liečebného režimu. Pri OČR takéto kontroly neexistujú, preto sa môžete slobodne pohybovať aj bez vychádzok. Výnimkou je pandemické ošetrovné. Ak bola dieťaťu nariadená karanténa, vtedy vás môže prísť skontrolovať pracovník úradu verejného zdravia alebo príslušník polície.
Príspevok na Starostlivosť o Dieťa: Podpora pre Pracujúcich Rodičov
Príspevok na starostlivosť o dieťa je ďalšia forma pomoci, ktorá je určená rodičom, ktorí sa nemôžu starať o svoje dieťa z dôvodu pracovného vyťaženia alebo štúdia.
Čo je príspevok na starostlivosť o dieťa?
Tento príspevok sa poskytuje rodičom na výdavky spojené s nevyhnutnou starostlivosťou o dieťa do veku troch rokov, prípadne do veku šiestich rokov, ak má dieťa dlhodobé zdravotné problémy.
Ako sa definuje starostlivosť o dieťa?
Starostlivosť o dieťa zahŕňa poskytovanie starostlivosti, ktorá zabezpečí jeho psychický a fyzický vývoj a rešpektuje jeho záujmy. Poskytuje sa v čase, keď rodič pracuje alebo študuje na strednej či vysokej škole.
Kto môže poskytovať starostlivosť o dieťa?
- Zariadenie fungujúce podľa predpisov školského zákona (napr. jasle, škôlka).
- Právnická osoba, ktorá poskytuje starostlivosť o dieťa (napr. nezisková organizácia).
- Fyzická osoba poskytujúca tieto služby (opatrovateľka).
- Akákoľvek iná osoba, ak sa jej nevypláca rodičovský príspevok za dané dieťa.
Podmienky pre získanie príspevku:
- Rodičovi nie je umožnené starať sa o dieťa do troch (v prípade zdravotných komplikácií do šiestich) rokov.
- Dieťa musí mať v čase vyplácania príspevku trvalý alebo aspoň prechodný pobyt na území Slovenska a starostlivosť o neho musí prebiehať v Slovenskej republike.
- Oprávnená osoba musí mať trvalý alebo prechodný pobyt v Slovenskej republike.
- Vyplácanie príspevku nie je podmienené miestom pracoviska. Môžete pracovať v zahraničí a dokonca aj u zamestnávateľa, ktorý nemá centrálu na našom území. Dôležité je, aby ste mali zamestnanie, ktoré spadá do dôchodkového systému v danej krajine.
Príspevok v prípade striedavej starostlivosti:
V prvom rade sa hľadí na to, komu bol pridelený príspevok na starostlivosť o dieťa ešte predtým, ako bola súdom rozhodnutá striedavá starostlivosť. Tento rodič ho potom naďalej poberá aj po nadobudnutí právoplatnosti rozsudku. Keby sa však obe strany dohodli, že budú obaja rodičia striedavo poberať tento príspevok, bude im to umožnené. No aj v tomto prípade platí pravidlo, že jeden z rodičov musí poberať príspevok na starostlivosť o dieťa minimálne šesť po sebe nasledujúcich mesiacov a potom sa môžu vystriedať.
Prečítajte si tiež: Dávkovanie Burow Ušná Instilácia VULM
Kedy nemáte nárok na príspevok na starostlivosť o dieťa?
- Ak ste nesplnili všetky spomínané podmienky.
- Keď na dieťatko poberáte materské alebo nejakú podobnú dávku v inej krajine.
- Peniaze nemôžete dostať na vašu ratolesť ani v prípade, ak za ten kalendárny mesiac dostávate už príspevok na služby pre rodiny s deťmi.
- Ak dieťa dovŕši vek, kedy už nemá nárok na tento príspevok.
Ako požiadať o príspevok?
Vyplnenú žiadosť o príspevok na starostlivosť o dieťa podávate na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny. Môžete ju podať osobne, poslať poštou alebo elektronickým spôsobom. Vždy ho adresujete na pobočku, ktorá prislúcha vášmu trvalému bydlisku.
Výška príspevku na starostlivosť o dieťa:
Výška príspevku nie je fixná a závisí od výdavkov na starostlivosť o dieťa. Maximálna suma, ktorú môžete mesačne dostať od štátu, je 280 eur (ak sa o dieťa stará neštátne zariadenie), 80 eur (ak starostlivosť poskytuje materská škôlka alebo iné školské zariadenie) alebo 41,10 eur (ak sa o dieťa stará iná fyzická osoba).
Čo robiť pri zmene poskytovateľa starostlivosti?
O všetkých zmenách informujte príslušnú pobočku úradu práce, sociálnych vecí a rodiny. Podľa nových výdavkov vám bude upravená aj výška príspevku.
Príspevok po dosiahnutí veku troch (šiestich) rokov:
Ak dieťa oslávilo tretie narodeniny, máte dve možnosti. Ak má zlý zdravotný stav, ktorý mu bráni v nástupe do materskej škôlky, môžete požiadať o predĺženie rodičovskej dovolenky. Keď vám ho odsúhlasia, v tom prípade môžete za predpokladu splnenia ostatných podmienok naďalej poberať aj príspevok na starostlivosť o dieťa.
Keď však nemá zlý zdravotný stav, automaticky mu zaniká nárok, pretože už môže nastúpiť do materskej škôlky. Nemusíte to oznamovať úradom, nárok zaniká automaticky dňom tretích narodenín.
Rodičovský príspevok a príspevok na starostlivosť o dieťa:
Tieto dva príspevky nie je možné kombinovať.
Rodičovský Príspevok: Príspevok na Zabezpečenie Riadnej Starostlivosti o Dieťa
Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa.
Dĺžka poberania rodičovského príspevku:
- Spravidla do 3 rokov veku dieťaťa.
- Do 6 rokov veku dieťaťa, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav alebo ak bolo dieťa zverené do starostlivosti nahrádzajúcej starostlivosť rodičov.
Dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav:
Dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav dieťaťa posudzuje príslušný Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny podľa miesta trvalého pobytu alebo prechodného pobytu oprávnenej osoby na základe žiadosti oprávnenej osoby. Ide o:
- Choroba a stav uvedené v prílohe č.
- Choroba a stav vyžadujúce osobitnú starostlivosť, ak choroba a stav vylučujú schopnosť sústavne sa pripravovať na povolanie a vykonávať zárobkovú činnosť.
Príklady chorôb a stavov, ktoré vyžadujú osobitnú starostlivosť:
- Choroby žliaz s vnútorným vylučovaním, výživy a premeny látok: Choroby štítnej žľazy, cukrová úplavica, choroby z podvýživy a iných nedostatkov vo výžive, metabolické poruchy.
- Duševné poruchy a poruchy správania: Poruchy psychiky a správania zapríčinené užívaním psychoaktívnych látok, schizofrénia, schizotypové poruchy a poruchy s bludmi, afektívne poruchy, duševná zaostalosť, poruchy správania a emočné poruchy v detstve a počas dospievania.
- Choroby ucha a hlávkového výbežku: Choroby vnútorného ucha, praktická alebo úplná hluchota.
- Choroby obehovej sústavy: Zdĺhavé reumatické choroby srdca, hypertenzné choroby, iné choroby srdca, cievne choroby mozgu, choroby tepien, tepničiek a vlásočníc.
- Choroby dýchacej sústavy: Chronické choroby dolných dýchacích ciest, iné choroby dýchacích ústrojov postihujúce interstícium, iné choroby dýchacej sústavy.
- Choroby tráviacej sústavy: Neinfekčný zápal tenkého a hrubého čreva, choroby pečene, chronický zápal podžalúdkovej žľazy, iné choroby tráviacej sústavy.
- Choroby svalovej sústavy a kostrovej sústavy a spojivového tkaniva: Zápalové polyartropatie, artrózy, iné poruchy kĺbov, systémové choroby spojivového tkaniva, deformujúce dorzopatie, spondylopatie, dorzopatie.
Osobitný príjemca rodičovského príspevku:
Ak oprávnená osoba nedbá najmenej tri po sebe nasledujúce kalendárne mesiace o riadne plnenie povinnej školskej dochádzky ďalšieho dieťaťa v jej starostlivosti, rodičovský príspevok sa zníži o 50 %. V takomto prípade môže Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny určiť osobitného príjemcu rodičovského príspevku. Osobitný príjemca je obec, v ktorej má oprávnená osoba pobyt, alebo ak je to odôvodnené, iná osoba.
Ošetrovné počas letných prázdnin
Počas letných prázdnin môže nastať situácia, keď rodičia potrebujú ošetrovné, pretože škôlka je zatvorená alebo dieťa ochorie.
- Zatvorenie škôlky: Ak je škôlka zatvorená, rodič má nárok na ošetrovné najviac na 14 kalendárnych dní. Je potrebné vyplniť formulár „Žiadosť o ošetrovné z dôvodu uzavretia zariadenia“ (tlačivo 278) a potvrdiť ho v škôlke a u zamestnávateľa.
- Ochorenie dieťaťa: Ak dieťa ochorie počas prázdnin, ošetrovné sa čerpá na základe potvrdenia od pediatra. Výška dávky je 55 % z denného vymeriavacieho základu.
Podmienky čerpania OČR počas prázdnin
- Nárok na ošetrovné má poistenec/poistenkyňa - rodič - v rozsahu najviac 14 kalendárnych dní - len jeden z rodičov a len jedenkrát počas prázdnin. Podmienkou je, že sa osobne a celodenne stará o dieťa do dovŕšenia 11 roku veku, alebo do dovŕšenia 18. roku veku, ak ide o dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom, ak predškolské zariadenie bolo počas obdobia školských prázdnin uzatvorené rozhodnutím príslušných orgánov (napr. zriaďovateľom).
- V prípade zamestnanca či zamestnankyne je okrem osobnej a celodennej starostlivosti podmienkou nároku na ošetrovné aj nedosahovanie príjmu, ktorý sa považuje za vymeriavací základ za obdobie trvania dôvodu na poskytovanie ošetrovného.
- Možnosť využiť nárok na ošetrovné z dôvodu ochorenia dieťaťa ostávaj ďalej v platnosti aj počas obdobia prázdnin, ak si zdravotný stav dieťaťa vyžaduje ošetrovanie inou osobou (napr. rodičom). V takom prípade však tlačivo Žiadosť o ošetrovné vystavuje pediater a následne ho poistenec podpíše a potvrdí zamestnávateľ (ak ide o zamestnanca). Nárok na dávku ošetrovné je aj v tomto prípade možný najviac po dobu 14 kalendárnych dní.
Školská dochádzka a ospravedlnenie dieťaťa
V prípade, že dieťa nemôže navštevovať školu, je dôležité vedieť, ako ho správne ospravedlniť.
- Ospravedlnenie od rodiča: Rodič môže ospravedlniť neprítomnosť dieťaťa na základnej škole najviac 5 vyučovacích dní po sebe a súhrnne 10 dní v mesiaci bez potvrdenia od lekára. V prípade materskej školy (povinné predprimárne vzdelávanie) je to 7 dní po sebe a 14 dní v mesiaci.
- Potvrdenie od lekára: Ak neprítomnosť trvá dlhšie, je potrebné predložiť potvrdenie od lekára.
Kedy môžete byť na OČRke s dieťaťom?
Môžu sa rodičia na OČRke s dieťaťom vystriedať? Ak vaše dieťa ochorie a vy s ním musíte zostať doma, tak budete na tzv. zamestnávateľ vás MUSÍ uvoľniť z práce. Ošetrovanie člena rodiny (OČRka) je tzv. zamestnávateľa musíte informovať o tom, že idete alebo zostávate na OČR vopred (ak o tom viete) alebo „bez zbytočného odkladu“. Zákonník práce nestanovuje konkrétnu lehotu. Časovo to formuluje ako čo najskôr (bez zbytočného odkladu). Keďže nemáte zamestnávateľa, tak nemusíte v podstate nič ohlasovať. TIP pre vás: Ak ste napríklad zamestnanec a súčasne i nemocensky poistené živnostník, tak si môžete nárok na dávku - ošetrovné uplatniť z obidvoch týchto vzťahov a vznikne vám tak nárok na dvojnásobnú dávku (je však stanovená i max. suma ošetrovného). Ako požiadať o ošetrovné zo Sociálnej poisťovne? Zamestnanci počas OČRky nemajú nárok na náhradu mzdy, t.j. Počas ošetrovania člena rodiny však môžete mať nárok na tzv. OŠETROVNÉ. Je to dávka nemocenského poistenia, ktorú vypláca Sociálna poisťovňa (bližšie informácie sú v texte nižšie). Pozn. ak ste dobrovoľne nemocensky poistená osoba, musíte mať 270 dní nemocenského poistenia v období 2 rokov pred OČRkou. Započítava sa Vám aj ukončené nemocenské poistenie, ktoré ste mali napríklad ako zamestnanec, ak spadá do posudzovaného obdobia. Postup: Pediater Vám vypíše tlačivo (nie je voľne dostupné). Prvá časť tohto tlačiva je žiadosť o ošetrovné. Toto tlačivo zamestnanec predloží zamestnávateľovi (ten tam doplní potrebné údaje). Živnostníci, dobrovoľne poistené osoby alebo osoby v ochrannej lehote si tlačivo od pediatra doplnia sami. NEZABUDNITE OČRku ukončiť!! Ošetrovné sa vypláca vo výške 55 PERCENT denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného vymeriavacieho základu. Vypláca sa za dni, počas ktorých ste na OČRke ale MAXIMÁLNE 14 kalendárnych dní. To znamená, že ak je dieťa choré napríklad 20 dní, môžete s ním byť doma i naďalej - máte nárok na uvoľnenie zo zamestnania avšak zo Sociálnej poisťovne dostanete ošetrovné iba za 14 dní. Ostatné dni ste bohužiaľ už bez mzdy.