Dohoda o Poskytovaní Starostlivosti o Dieťa v Súkromnej Materskej Škole: Vzor a Súvislosti

Úvod

Starostlivosť o dieťa je jednou z najdôležitejších úloh rodičov. V súčasnosti, keď obaja rodičia často pracujú, sa stáva nevyhnutnosťou hľadať kvalitnú starostlivosť o dieťa mimo domova. Súkromné materské školy predstavujú jednu z možností, ako zabezpečiť dieťaťu kvalitné predprimárne vzdelávanie a starostlivosť. Tento článok sa zameriava na dohodu o poskytovaní starostlivosti o dieťa v súkromnej materskej škole, jej vzor a súvisiace právne aspekty.

Legislatívny rámec starostlivosti o dieťa

Právny stav v oblasti starostlivosti o dieťa sa neustále vyvíja. Dňa 1. januára 2009 nadobudol účinnosť nový zákon č. 561/2008 Z. z., ktorý upravuje rôzne formy starostlivosti o dieťa. Starostlivosť o dieťa môže byť poskytovaná v rôznych prostrediach:

  • V rodinnom prostredí dieťaťa.
  • V prostredí účelovo vytvorenom a upravenom na výkon starostlivosti o dieťa.
  • V rodinnom prostredí fyzickej osoby poskytujúcej starostlivosť o dieťa.

Poskytovatelia starostlivosti o dieťa môžu byť rôzne subjekty:

  • Zariadenia zriadené podľa osobitných predpisov, napr. jasle, materská škola (podľa zákona č. 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní) alebo zariadenia dočasnej starostlivosti o deti (podľa zákona č. 448/2008 Z. z. o sociálnych službách).
  • Iné právnické osoby, napr. opatrovateľka, ktorá je zamestnancom obce (podľa zákona č. 213/1997 Z. z. o neziskových organizáciách poskytujúcich všeobecne prospešné služby).
  • Fyzické osoby, ktoré poskytujú starostlivosť o dieťa podľa osobitného predpisu, napr. SZČO (podľa zákona č. 455/1991 Zb. o živnostenskom podnikaní).
  • Iné fyzické osoby, ak nie sú osobami uvedenými vyššie a nevypláca sa im rodičovský príspevok, napr. stará mama alebo starý otec dieťaťa.
  • Rodič, ktorý vykonáva zárobkovú činnosť a nezabezpečí starostlivosť o svoje dieťa poskytovateľom uvedeným vyššie.

Príspevok na starostlivosť o dieťa

Od 1. januára je možné získať príspevok na starostlivosť o dieťa, ak sú splnené základné podmienky nároku. Oprávnenou osobou na uplatnenie nároku na príspevok je rodič dieťaťa.

Podmienky nároku na príspevok

  • Zárobková činnosť: Rodič musí vykonávať zárobkovú činnosť.
    • Je z tejto činnosti povinne dôchodkovo poistený ako zamestnanec alebo ako SZČO.
    • Z tejto činnosti podlieha výsluhovému zabezpečeniu.
  • Starostlivosť o dieťa: Rodič zabezpečuje starostlivosť o dieťa prostredníctvom:
    • Jaslí, materskej školy, zariadenia dočasnej starostlivosti o deti.
    • Opatrovateľky, ktorá je zamestnancom obce.
    • Fyzickej osoby, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu na základe živnostenského oprávnenia.
    • Starého rodiča (starej mamy alebo starého otca).
    • Rodiča, ktorý vykonáva zárobkovú činnosť a nezabezpečí starostlivosť o svoje dieťa poskytovateľom uvedeným vyššie.
  • Nepoberanie iných príspevkov: Rodič nesmie poberať:
    • Materské.
    • Rodičovský príspevok.
    • Príspevok na služby pre rodinu s deťmi.

Výška príspevku

Výška príspevku na starostlivosť o dieťa sa určuje v závislosti od poskytovateľa starostlivosti:

Prečítajte si tiež: Rodičovská Dovolenka na Slovensku

  • Poskytovateľ podľa § 2 ods. 3 písm. a) až c): V sume preukázaných výdavkov oprávnenej osoby na starostlivosť o dieťa, najviac však v sume 230 € mesačne.
  • Poskytovateľ podľa § 2 ods. 3 písm. d) a e): 41,10 €.

Sumy príspevku môže upraviť k 1.

Zmena poskytovateľa

Pri zmene poskytovateľa starostlivosti počas kalendárneho mesiaca sa príspevok vypláca v závislosti od typu poskytovateľa:

  • Zmena poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. a) až c.: Príspevok sa vypláca v sume určenej ako súčet súm vypočítaných podľa § 5 ods. 1 písm. a).
  • Zmena poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. d) a e.: Príspevok sa vypláca v sume určenej podľa § 5 ods. 1 písm. b).
  • Zmena poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. a) až c) a poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. d) a e.: Príspevok sa vypláca podľa § 5 ods. 1 písm. a) alebo podľa § 5 ods. 1 písm.

Zánik nároku na príspevok

Nárok na príspevok za kalendárny mesiac zaniká uplynutím šiestich mesiacov od posledného dňa v mesiaci, za ktorý patril.

Povinnosť vrátenia príspevku

Ak oprávnená osoba vedela alebo musela z okolností predpokladať, že sa príspevok vyplatil neprávom alebo vo vyššej sume, ako patril, je povinná vrátiť príspevok alebo jeho časť za obdobie, za ktoré bol vyplatený neprávom alebo vo vyššej sume, ako patril.

Spracúvanie osobných údajov

Platiteľ môže spracúvať osobné údaje len na účel príspevku. O priznaní príspevku sa rozhodnutie nevydáva. Na konanie o príspevku sa vzťahuje všeobecný predpis o správnom konaní - zákon č. 71/1967 Zb. Platiteľ je povinný zachovávať mlčanlivosť o skutočnostiach, ktoré sa dozvedel v súvislosti s poskytovaním príspevku.

Prečítajte si tiež: Dohoda o vykonaní práce a materská

Vzor Dohody o Poskytovaní Starostlivosti o Dieťa

Dohoda o poskytovaní starostlivosti o dieťa v súkromnej materskej škole by mala obsahovať nasledovné náležitosti:

  1. Identifikačné údaje zmluvných strán:
    • Poskytovateľ: Názov a sídlo materskej školy, identifikačné číslo, meno a priezvisko riaditeľa.
    • Rodič: Meno a priezvisko rodiča/zákonného zástupcu, adresa trvalého bydliska, rodné číslo dieťaťa.
  2. Predmet dohody:
    • Poskytovanie starostlivosti o dieťa v materskej škole.
    • Záväzok materskej školy zabezpečiť predprimárne vzdelávanie a starostlivosť o dieťa v súlade so školským vzdelávacím programom.
  3. Práva a povinnosti zmluvných strán:
    • Materská škola:
      • Zabezpečiť kvalitnú výchovno-vzdelávaciu činnosť.
      • Zabezpečiť bezpečnosť a ochranu zdravia dieťaťa.
      • Informovať rodičov o pokroku dieťaťa.
      • Dodržiavať prevádzkový poriadok materskej školy.
    • Rodič:
      • Zaplatiť dohodnutý poplatok za starostlivosť o dieťa.
      • Informovať materskú školu o zdravotnom stave dieťaťa.
      • Dodržiavať prevádzkový poriadok materskej školy.
      • Zabezpečiť, aby dieťa pravidelne navštevovalo materskú školu v dohodnutom čase.
  4. Výška a spôsob úhrady poplatku:
    • Presná suma poplatku za starostlivosť o dieťa.
    • Spôsob platby (napr. bankový prevod, hotovosť).
    • Termín splatnosti poplatku.
  5. Doba trvania dohody:
    • Dohoda sa uzatvára na dobu určitú (napr. jeden školský rok) alebo neurčitú.
    • Podmienky ukončenia dohody (výpovedná lehota, dôvody ukončenia).
  6. Ostatné ustanovenia:
    • Podmienky pre prípad neprítomnosti dieťaťa.
    • Riešenie sporov.
    • Ochrana osobných údajov.
  7. Záverečné ustanovenia:
    • Počet vyhotovení dohody.
    • Dátum a miesto podpisu.
    • Podpisy zmluvných strán.

Práva a povinnosti materskej školy

Materská škola má množstvo práv a povinností, ktoré vyplývajú z legislatívy a vnútorných predpisov. Riaditeľ materskej školy zodpovedá za dodržiavanie štátnych vzdelávacích programov, vypracovanie školského vzdelávacieho programu, dodržiavanie všeobecne záväzných právnych predpisov, hodnotenie zamestnancov, úroveň výchovno-vzdelávacej práce, rozpočet a hospodárenie s majetkom.

Prijímanie detí do materskej školy

Riaditeľ materskej školy rozhoduje o prijatí dieťaťa do materskej školy. Pri prijímaní detí sa postupuje podľa podmienok prijímania detí do materskej školy, ktoré sú zverejnené na dostupnom mieste. Deti môžu byť prijímané na adaptačný alebo diagnostický pobyt.

Povinné predprimárne vzdelávanie

Dieťa, ktoré dosiahne päť rokov veku do 31. augusta, je povinné absolvovať predprimárne vzdelávanie. Rodič je povinný prihlásiť dieťa na plnenie povinného predprimárneho vzdelávania. Ak dieťa nemôže zo zdravotných dôvodov navštevovať materskú školu, môže plniť povinné predprimárne vzdelávanie individuálnou formou.

Starostlivosť o deti so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami (ŠVVP)

Do "bežnej" materskej školy možno prijať aj deti so ŠVVP. Školský zákon neustanovuje ako povinnosť vytvoriť špeciálne triedy pre deti so ŠVVP, ale zriaďovateľ môže po prijatí takéhoto dieťaťa znížiť počet detí v triede.

Prečítajte si tiež: Ako postupovať pri dedičstve

Financovanie materskej školy

Materské školy sú financované z rôznych zdrojov, vrátane dotácií na stravu a dotácií na podporu výchovy k plneniu školských povinností. Dotáciu na stravu je možné poskytnúť na zabezpečenie obeda a iného jedla dieťaťu v materskej škole. Cieľom poskytnutia dotácie na stravu je najmä podpora výchovy detí k zdravým stravovacím návykom, ako aj finančné odbremenenie rodičov detí od platenia úhrady za stravu.

Školský poriadok

Školský poriadok materskej školy upravuje organizáciu a chod materskej školy, práva a povinnosti detí a ich zákonných zástupcov, pravidlá bezpečnosti a ochrany zdravia a ďalšie dôležité aspekty fungovania materskej školy. Školský poriadok je zverejnený na verejne prístupnom mieste v materskej škole.

Ochrana osobných údajov

Materská škola je povinná dodržiavať zákon č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov. Účelom spracúvania osobných údajov je vedenie evidencie o deťoch navštevujúcich materskú školu, zámerom fungovania ktorej je podpora osobnostného rozvoja detí v oblasti sociálno-emocionálnej, intelektuálnej, telesnej, morálnej, estetickej, rozvíja schopnosti a zručnosti, utvárania predpoklady na ďalšie vzdelávanie.

Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci (BOZP)

Materská škola je povinná zabezpečiť bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci. Zamestnanci materskej školy sú povinní absolvovať školenia z oblasti BOZP.

tags: #dohoda #o #poskytovani #starostlivosti #o #dieta