Rodičovský príspevok je dôležitá štátna sociálna dávka, ktorá pomáha rodičom zabezpečiť riadnu starostlivosť o ich dieťa. Tento príspevok je vyplácaný Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) a slúži na prehĺbenie starostlivosti o dieťa. Ak vám rodičovský príspevok nebol vyplatený, môže to byť spôsobené rôznymi dôvodmi. V tomto článku sa pozrieme na to, čo robiť v takejto situácii a aké kroky podniknúť.
Čo je rodičovský príspevok?
Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorú vypláca Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Slúži na prehĺbenie starostlivosti o dieťa a vypláca sa raz mesačne, vždy spätne za mesiac, kedy na príspevok vznikol nárok. Ak máš teda nárok na poberanie rodičovského vo februári, prvýkrát ti dávka príde v marci, a to najneskôr do posledného marcového dňa. Suma rodičovského príspevku sa nekráti, vypláca sa vždy v plnej výške.
Kto má nárok na rodičovský príspevok?
Poberať rodičovský príspevok môže vždy len jeden rodič (alebo iná osoba, ktorá sa o dieťa stará) len na jedno dieťa súčasne. Nemožno teda poberať rodičovský príspevok na niekoľko detí naraz, prípadne poberať dva príspevky dvomi osobami na to isté dieťa.
Nárok na rodičovský príspevok má:
- Rodič dieťaťa, ktorý sa oň stará.
- Osoba, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti (adoptívny rodič, pestúnska starostlivosť, atď.).
- Manžel alebo manželka rodiča dieťaťa, ktorý s dieťaťom žije v spoločnej domácnosti.
- Maloletý rodič, ktorému boli súdom priznané rodičovské práva.
Okrem toho je podmienkou poberania aj trvalý pobyt na území Slovenska alebo v prípade cudzinca prechodný pobyt. Na rozdiel od materskej dávky, nerozlišuje sa aktuálny status osoby, ktorá má nárok na poberanie rodičovského príspevku.
Prečítajte si tiež: Prehľad dávok pre rodiny s deťmi
Výška rodičovského príspevku
Výška rodičovského príspevku je daná zákonom a nie je závislá od výšky príjmu. To, čo ju ovplyvňuje, je skutočnosť, či predtým vznikol alebo nevznikol nárok na materskú dávku.
Dôvody oneskoreného vyplatenia rodičovského príspevku
Ak vám nebol vyplatený rodičovský príspevok, môže to mať rôzne príčiny. Medzi najčastejšie patria:
- Administratívne oneskorenie: Spracovanie žiadostí a výplat môže trvať určitý čas, najmä ak úrad zaznamenáva zvýšený nápor žiadostí.
- Chýbajúce alebo neúplné dokumenty: Ak ste k žiadosti nepriložili všetky potrebné dokumenty alebo sú neúplné, úrad vás môže vyzvať na ich doplnenie, čo môže spôsobiť oneskorenie výplaty.
- Zmena podmienok nároku: Ak sa zmenili vaše osobné alebo rodinné okolnosti, ktoré majú vplyv na nárok na rodičovský príspevok (napr. nástup do zamestnania, zverenie dieťaťa do inej starostlivosti), je potrebné túto zmenu oznámiť úradu.
- Technické problémy: Občas sa môžu vyskytnúť technické problémy v systéme úradu, ktoré môžu spôsobiť oneskorenie výplaty.
- Duplicitné poberanie: Rodičovský príspevok môže poberať len jeden rodič na jedno dieťa. Ak sa zistí, že príspevok poberajú dvaja rodičia na to isté dieťa, výplata sa zastaví.
- Poberanie materského alebo obdobnej dávky v inom štáte EÚ: Ak jednému z rodičov vznikne nárok na materské alebo inú obdobnú dávku v štáte Európskej Únie, nárok na rodičovský príspevok zaniká.
- Dlhodobý pobyt v zahraničí: Ak osoba, ktorá by príspevok poberala, dlhodobo býva v zahraničí a na Slovensku nie je zdravotne poistená, nárok na rodičovský príspevok zaniká.
- Dieťa zverené do náhradnej starostlivosti: Ak má rodič iné dieťa zverené do náhradnej starostlivosti inej osoby a daná osoba naň poberá rodičovský príspevok, nárok na rodičovský príspevok zaniká.
- Maloletý rodič bez priznaných rodičovských práv: Ak maloletému rodičovi neboli súdom priznané rodičovské práva a povinnosti, nárok na rodičovský príspevok zaniká.
- Dovŕšenie veku dieťaťa: Nárok na dávku zaniká od prvého dňa kalendárneho mesiaca, ktorý nasleduje po kalendárnom mesiaci, v ktorom dieťa dovŕšilo zákonom určený vek. Ak dieťa dovŕši vek 3 roky 15. mája, nárok na rodičovský príspevok zanikne 1. júna.
- Úmrtie: Nárok na rodičovský príspevok zaniká smrťou oprávnenej osoby alebo smrťou dieťaťa.
- Zanedbávanie povinnej školskej dochádzky: Ak oprávnená osoba nedbá najmenej tri po sebe nasledujúce kalendárne mesiace o riadne plnenie povinnej školskej dochádzky ďalšieho dieťaťa v jej starostlivosti, rodičovský príspevok sa zníži o 50 %.
Ak v rodine vznikne druhému rodičovi nárok na materskú dávku prislúchajúcu k starostlivosti o iné mladšie dieťa, úrad zastaví výplatu RP až do rozhodnutia SP o materskom druhému rodičovi. Tu je podstatná výška priznaného materského. Ak je materské vyššie ako RP, ten sa odníme.
Ako postupovať pri oneskorenom vyplatení
Ak vám nebol vyplatený rodičovský príspevok, odporúčame nasledovné kroky:
- Skontrolujte si termín výplaty: Rodičovský príspevok sa vypláca mesačne pozadu, a to najneskôr do konca kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom oprávnená osoba splnila podmienky nároku na rodičovský príspevok. Uistite sa, že už uplynul termín výplaty.
- Kontaktujte Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR): Najlepším krokom je kontaktovať priamo úrad, ktorý vám rodičovský príspevok vypláca. Zistite, či úrad eviduje nejaké problémy s vašou žiadosťou alebo výplatou.
- Overte si správnosť údajov: Uistite sa, že úrad má správne údaje o vašom bankovom účte a adrese. Nesprávne údaje môžu spôsobiť oneskorenie alebo zlyhanie výplaty.
- Preverte si, či ste splnili všetky podmienky nároku: Uistite sa, že stále spĺňate všetky podmienky nároku na rodičovský príspevok. Ak sa zmenili vaše osobné alebo rodinné okolnosti, oznámte to úradu.
- Podajte písomnú sťažnosť: Ak ste kontaktovali úrad a problém sa nevyriešil, môžete podať písomnú sťažnosť.
- Žiadajte o informácie: Ak máte pocit, že úrad nekoná, žiadajte o informácie. Pýtajte sa na dôvod, pre ktorý nebol rodičovský príspevok vyplatený, aký je stav vašej žiadosti, a kedy môžete očakávať výplatu.
- Využite právnu pomoc: Ak sa vám nedarí vyriešiť problém s úradom, môžete vyhľadať právnu pomoc. Právnik vám môže poradiť, aké máte možnosti a ako postupovať.
Špecifické situácie a ich riešenia
Pozrime sa na niektoré špecifické situácie a ako ich riešiť, vychádzajúc z informácií poskytnutých používateľom:
Prečítajte si tiež: Rodičovský príspevok a dávky
Situácia 1: Koniec materskej a nárok na rodičovský príspevok
Ak manželke končí nárok na materské 20.6. a 21.6. požiadate o rodičovský príspevok, manželka má nárok na výplatu rodičovského príspevku za celý kalendárny mesiac júl, teda do 31.7. a od 1.8. vznikne nárok na materské. Rodičovská dovolenka je pracovno-právny vzťah medzi zamestnancom a zamestnávateľom a nemá žiaden vplyv na nárok a na výplatu rodičovského príspevku.
Situácia 2: Zníženie rodičovského príspevku kvôli záškoláctvu
Ak úrad znížil sumu rodičovského príspevku na polovicu z dôvodu, že manželovo dieťa je záškolák, postupoval správne. Ak oprávnená osoba nedbá najmenej tri po sebe nasledujúce kalendárne mesiace o riadne plnenie povinnej školskej dochádzky ďalšieho dieťaťa v jej starostlivosti, rodičovský príspevok sa zníži o 50 %. Vyplácanie sa obnoví, ak oprávnená osoba preukáže, že zanikli dôvody, pre ktoré sa jeho výplata zastavila.
Situácia 3: Nepriznanie nároku na rodičovský príspevok kvôli dieťaťu zverenému do starostlivosti starých rodičov
Ak úrad nepriznal nárok na rodičovský príspevok, pretože vaše predchádzajúce dieťa je zverené do starostlivosti starých rodičov a im sa vypláca rodičovský príspevok na toto zverené dieťa, postupoval správne. Rodičovský príspevok nepatrí, nakoľko vaše staršie dieťa bolo rozhodnutím súdu zverené do starostlivosti inej osoby, ktorá na toto dieťa rodičovský príspevok už poberá. Ak by vaše staršie dieťa bolo osvojené, úrad by nepostupoval správne, pretože by sa už nepovažovalo za vaše dieťa, ani za zverené dieťa, bolo by vlastným dieťaťom osvojiteľov.
Situácia 4: Uplatnenie novej žiadosti o rodičovský príspevok pri starostlivosti o ďalšie dieťa
Ak si poberateľ rodičovského príspevku uplatňuje novú žiadosť o rodičovský príspevok pri starostlivosti o ďalšie dieťa napr. novonarodené dieťa alebo dieťa staršie ako tri roky veku, ktoré má dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav, musí najskôr požiadať o odňatie rodičovského príspevku, ktorý sa mu doposiaľ vypláca.
Spätné vyplatenie rodičovského príspevku
Ak sa príspevok nevyplácal, hoci oprávnená osoba splnila podmienky nároku na príspevok a na jeho výplatu, alebo sa vyplácal v nižšej sume, príspevok sa vyplatí za čas, za ktorý sa nevyplácal alebo sa vyplácal v nižšej sume, najviac za obdobie jedného roka od posledného kalendárneho mesiaca, za ktorý sa mal príspevok vyplatiť.
Prečítajte si tiež: Zvýšenie rodičovského príspevku: Analýza návrhu
Nárok na rodičovský príspevok za kalendárny mesiac zaniká uplynutím šiestich mesiacov od posledného dňa v mesiaci, za ktorý patril.
Dôležité informácie a povinnosti
Oprávnená osoba je povinná preukázať skutočnosti rozhodujúce na vznik nároku na RP, na jeho výšku a na jeho výplatu a do ôsmich dní písomne oznámiť ÚPSVaR zmeny týchto skutočností.
Ak oprávnená osoba svojím konaním spôsobila, vedela alebo musela z okolností predpokladať, že sa RP vyplatil neprávom alebo vo vyššej sume, ako patril, je povinná vrátiť dávku alebo vrátiť jej časť za obdobie, za ktoré bol vyplatený neprávom alebo vo vyššej sume, ako patril.
Ak rodič poberá RP a zároveň má doma aj staršie školopovinné dieťa alebo viac detí, môže prísť o časť príspevku, ak školopovinné dieťa vymešká 15 a viac neospravedlnených hodín v období troch mesiacov po sebe. Vtedy sa dávka kráti o 50 %.
Rodičovský príspevok sa nevypláca do štátu, ktorý nie je členským štátom EÚ.
Nárok na rodičovský príspevok si môžeš uplatniť aj spätne, a to najneskôr pred uplynutím 6tich mesiacov od posledného dňa v mesiaci, za ktorý by ti patril.
Rodičovský príspevok a práca
Rodičovský príspevok môžete poberať aj vtedy, ak sa vrátite do práce predtým, ako dieťa dovŕši tri roky. O dieťa sa vtedy môže starať iný rodinný príslušník (partner, starí rodičia), opatrovateľka alebo môže byť umiestnené do jaslí. Rodičovský príspevok vám v takomto prípade odobratý nebude.
SZČO a rodičovský príspevok
Podnikateľky a podnikatelia majú nárok na rodičovský príspevok, aj keď nie sú oficiálne na rodičovskej dovolenke. Počas poberania rodičovského príspevku majú povinnosť odvádzať poistné do Sociálnej poisťovne. V prípade, že tak robiť nechceš, môžeš živnosť prerušiť alebo podať čestné prehlásenie, že počas poberania rodičovského príspevku nebudeš pracovať.
Osobitná oznamovacia povinnosť pri trojročnom dieťati
Ak bude mať Vaše dieťa tri roky, máte osobitnú oznamovaciu povinnosť voči úradu práce, na osobitnom tlačive. Znamená to, že ste povinný oznámiť, KTO je poskytovateľom starostlivosti o trojročné dieťa, či ste s ním doma ako rodič alebo dieťa chodí do škôlky, alebo sa o neho stará starý rodič, súkromná opatrovateľka atď.
Dôležité body:
- Ohlasovacia povinnosť sa vzťahuje na to, že dieťa dovŕši TRI ROKY.
- Oznamuje ten, kto poberá prídavok na dieťa.
- Ak zabudnete tlačivo vyplniť a poslať, neznamená to, že Vám ihneď stopnú prídavok na dieťa. Skôr je možné, že Vám túto povinnosť úrad pripomenie telefonicky, písomne, prípadne Vás niekto z úradu navštívi. Taktiež mám skúsenosť, že niekedy úrad sám pošle tlačivo poštou domov aj s pokynmi.
- Akúkoľvek zmenu údajov, ktoré ste uviedli v tlačive (keď malo Vaše dieťa tri roky), je potrebné oznámiť úradu do 8 dní! Napríklad ak zmeníte škôlku, svoj trvalý pobyt atď.
Príspevok pri narodení dieťaťa
Po narodení dieťaťa vzniká rodičom nárok na pravidelné a jednorazový príspevok. Z tých pravidelných sú to prídavky na deti a v prípade pracujúceho otca či mamy aj daňový bonus. Okrem toho dostanete aj jednorazovú dávku, ktorá vám pomôže pokryť začiatočné výdavky.
Príspevok pri narodení dieťaťa je jednorazovou dávkou. Vďaka nej rodičia môžu pokryť prvé výdavky, ktoré majú pri narodení bábätka. Tieto peniaze by mali minúť na nevyhnutné potreby, ale je len na otcovi a mame, ako ich využijú v prospech svojho novorodeniatka. Pokiaľ zvážia, že dokážu pokryť všetky výdavky zo svojich úspor, túto sumu mu môžu napríklad vložiť na jeho sporenie.
Podmienky a proces:
Splnenie podmienok pre vyplatenie príspevku sa posudzuje elektronicky.
Úrad začína konanie o príspevku dňom doručenia informácie o zápise dieťaťa do Registra fyzických osôb.
Na rozhodnutie má úrad 60 dňovú lehotu, počas ktorej preverí informácie z Národného centra zdravotníckych informácií (NCZI) - preventívne prehliadky, poradie pôrodov, opustenie nemocnice, dohoda s pediatrom, dohoda matky so všeobecným lekárom a gynekológom.
Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou poskytne informáciu o tom, či má osoba povinné verejné zdravotné poistenie.
Príspevok pri narodení dieťaťa nevznikne matke, ak sa od 4. mesiaca tehotenstva nezúčastňovala pravidelných preventívnych prehliadok u lekára.
Výplata príspevku:
Úrad vyplatí príspevok najneskôr v kalendárnom mesiaci nasledujúcom po mesiaci, v ktorom bolo preukázané splnenie podmienok.
Narodenie dieťaťa mimo územia SR sa považuje za preukázané doručením úradného prekladu rodného listu do slovenského jazyka (úradný preklad z českého jazyka sa nevyžaduje).
Ak úrad vyplatil príspevok v nižšej sume, doplatí rozdiel. Nárok na výplatu zaniká uplynutím jedného roka odo dňa výplaty príspevku v nižšej sume.
Ak oprávnená osoba spôsobila, že úrad vyplatil príspevok neprávom, úrad rozhodne, že je povinná vrátiť príspevok alebo jeho časť. Nárok na vrátenie zaniká uplynutím jedného roka odo dňa, keď úrad túto skutočnosť zistil, najneskôr uplynutím troch rokov odo dňa neoprávnenej výplaty.
Vďaka prepojeniu so Sociálnou poisťovňou, ktorá Úradu posúva údaje o mieste výplaty podľa tehotenského, prípadne starostlivosti o dieťa do 6 rokov, nie je potrebné nahlasovať číslo účtu v banke.
Tehotenské
Tehotenské je dávka určená pre tehotné ženy, ktoré sú nemocensky poistené v Sociálnej poisťovni.
Nárok a podmienky:
Nárok na tehotenské majú všetky tehotné ženy, ktoré sú nemocensky poistené v Sociálnej poisťovni, či už povinne (zamestnankyne a SZČO) alebo dobrovoľne.
Príspevok pre tehotné môžu začať poberať od 4. mesiaca tehotenstva (presnejšie od 13. týždňa).
Podmienkou je byť nemocensky poistená v deň tzv. začiatku 13. týždňa tehotenstva.
O tehotenské neprídu ani ženy, ktoré otehotneli krátko po pôrode staršieho dieťaťa.
Tehotenskú dávku môžete dostávať zároveň s iným príjmom, napríklad z vášho zamestnania, alebo ak poberáte iné dávky, ako sú rodičovské príspevky na staršie deti.
Nárok na tehotenské zaniká dňom skončenia tehotenstva, ktorým môže byť pôrod, ale aj potrat.
Tehotenské štipendium:
Veľká väčšina žiačok či študentiek, ktoré otehotneli, nemá nárok na tehotenské, pretože nespĺňajú podmienku povinného nemocenského poistenia.
Žiačke alebo študentke však môže na pokrytie nákladov spojených s tehotenstvom vzniknúť nárok na tehotenské štipendium.
O tehotenské štipendium žena požiada prostredníctvom písomnej žiadosti, ktorú podá riaditeľovi strednej školy alebo rektorovi (aj dekanovi) vysokej školy.
Výška tehotenského štipendia je 200 eur mesačne a vypláca sa mesačne, ak žiačka či študentka neukončí štúdium.
Výpočet a výška tehotenského:
Výška tehotenského príspevku je v roku 2025 minimálne 282,10 eur a maximálne 437,30 eur.
Výška tehotenského sa odvíja od vymeriavacích základov (hrubý príjem ženy v tzv. rozhodujúcom období).
Tehotenská dávka v roku 2025 nebude menej ako 282,10 eur pri 30-dňovom mesiaci.
Žiadosť a výplata:
Aby ste príspevok získali, musíte podať žiadosť o tehotenské.