Rodičovský príspevok je dôležitá sociálna dávka, ktorá pomáha rodičom na Slovensku zabezpečiť starostlivosť o dieťa do troch rokov veku. Často je akceptovaný bankami ako vedľajší príjem pri žiadostiach o hypotéku. Tento článok poskytuje ucelený pohľad na to, ako získať potvrdenie o poberaní rodičovského príspevku a prečo je to dôležité.
Čo je rodičovský príspevok?
Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva rodičovi na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa do 3 rokov veku života (alebo do 6 rokov, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav). Od rodinného prídavku ("prídavok na dieťa") sa líši v sume a dĺžke vyplácania.
Aktuálna výška rodičovského príspevku
Pre rok 2025 je rodičovský príspevok vyplácaný v schválenej sume:
- 482,30 EUR mesačne, ak rodič predtým poberal materské.
- 351,80 EUR mesačne, ak rodič materské nepoberal, a to do dovŕšenia tretieho roku života dieťaťa.
Všetky banky akceptujú rodičovský príspevok v 100% výške, čo znamená, že banka ho započíta do príjmu pri žiadosti o hypotéku.
Rodičovský príspevok a materské
Zákon o rodičovskom príspevku zohľadňuje poberanie materského u obidvoch rodičov. Ak napríklad jeden rodič poberá rodičovský príspevok na staršie dieťa a druhému rodičovi vznikne nárok na materské v súvislosti s očakávaným narodením ďalšieho dieťaťa, úrad pozastaví výplatu rodičovského príspevku až do rozhodnutia Sociálnej poisťovne o materskom druhému rodičovi. Podstatná je výška priznaného materského. Ak je materské vyššie ako rodičovský príspevok, ten sa odníme. Informácia o nároku na materské je prioritne dôležitá na posúdenie nároku na rodičovský príspevok. Ak bolo materské vyplatené v alikvótnej čiastke (bez rozdielu na výšku), je nárok na celý rodičovský príspevok.
Prečítajte si tiež: Kompletný sprievodca pre rodičov: Potvrdenie od pediatra
Kedy potrebujete potvrdenie o poberaní rodičovského príspevku?
Potvrdenie o poberaní rodičovského príspevku môžete potrebovať v rôznych situáciách:
- Pri žiadosti o hypotéku: Banky často vyžadujú doklad o príjme, a rodičovský príspevok sa započítava ako vedľajší príjem.
- Pri podávaní daňového priznania: Hoci už nie je povinnou prílohou, niektorí mzdári ho môžu vyžadovať pre uplatnenie nezdaniteľnej časti základu dane na manželku/manžela. V takom prípade môže stačiť aj čestné vyhlásenie.
- Iné administratívne účely: Môže byť potrebné preukázať poberanie príspevku aj v iných situáciách, napríklad pri žiadostiach o iné sociálne dávky alebo príspevky.
Ako získať potvrdenie o poberaní rodičovského príspevku?
Existujú dva spôsoby, ako získať potvrdenie o poberaní rodičovského príspevku:
1. Osobne na úrade Práce, sociálnych vecí a rodiny
Navštívte príslušnú pobočku úradu Práce, sociálnych vecí a rodiny (podľa Vášho trvalého pobytu) a podajte žiadosť osobne počas stránkových hodín. Potvrdenie Vám vydajú na počkanie.
2. Postup podania žiadosti cez slovensko.sk (online)
- Prejdite na stránku slovensko.sk: Na požadovaný formulár sa dostanete cez stránku slovensko.sk.
- Vyberte pobočku: Vyberte pobočku (podľa trvalého pobytu), ktorá Vám príspevok vypláca a ktorá Vám rovnako dokáže potvrdenie vystaviť.
- Prihláste sa: V prípade ak nie ste prihlásený, stránka Vás vyzve na prihlásenie. Uistite sa, že ste vybrali správny subjekt (fyzickú osobu).
- Prejdite na službu: Po výbere pobočky kliknite na tlačidlo prejsť na službu.
- Vyplňte formulár: Otvorí sa Vám preddefinovaná správa vo Vašej schránke slovensko.sk, pričom obsahuje interaktívny formulár na vygenerovanie žiadosti.
- Doplňte osobné údaje: Nasleduje séria krokov kde sa dopĺňajú osobné údaje a údaje o trvalom pobyte.
- Nastavte časové obdobie: Nastavte časový rozsah obdobia, za ktoré požadujete potvrdenie prehľadu vyplatených príspevkov. Dávajte pozor, aby ste nenastavili "dátum do" ako dnešný, inak sa zobrazí hláška o nesprávne vyplnenom formulári. Nastavte dátum do maximálne deň predchádzajúci dnešku.
- Vyberte typ sociálnej dávky: Vyberte typ sociálnej dávky rodičovský príspevok a nastavte požadované obdobie za ktoré potvrdenie vyžadujete.
- Vyhlásenie žiadateľa: V 7 kroku nasleduje vyhlásenie žiadateľa o pravdivosti uvedených údajov, kliknite na pokračovať.
- Skontrolujte žiadosť: V ôsmom kroku sa načíta zhrnutie Vašej žiadosti, odporúčame spraviť jednu rýchlu kontrolu a údaje skontrolovať. Kontrolu môžete zavŕšiť systémovým tlačidlom "skontrolovať", ktoré Vám potvrdí, že žiadosť je vyplnená správne.
- Podpíšte žiadosť: Kliknite na tlačidlo podpísať. Na podpis budete potrebovať občiansky preukaz s čipom a nainštalovanú podpisovú aplikáciu (napr. Disig WEBsigner).
- Odošlite žiadosť: Potom ako dokument úspešne podpíšete, objaví sa Vám potvrdzujúca hláška a už stačí len kliknúť na tlačidlo odoslať.
Elektronický podpis
Ak potrebujete rýchlo a jednoducho podpísať dokument či vygenerovanú žiadosť, vyskúšajte aplikáciu Autogram od slovensko.digital, pričom tá funguje aj ako mobilná aplikácia s podpisovaním priamo zo smartfónu.
Vzor potvrdenia o poberaní rodičovského príspevku
V prípade ak plánujete žiadať alebo žiadate o poskytnutie hypotéky a dokladujete príjem vo forme rodičovského príspevku, banka bude od Vás na účely schvaľovania požadovať predloženie dokladu z úradu Práce, sociálnych vecí a rodiny o poberaní tohto príspevku. Príslušný úrad s ktorým zahájime komunikáciu sa určuje podľa miesta Vášho trvalého pobytu.
Prečítajte si tiež: Príspevok pre rodičov na Slovensku
Dôležité dokumenty a tlačivá
Pri riešení záležitostí týkajúcich sa sociálneho poistenia a rodičovského príspevku, môžete potrebovať rôzne dokumenty a tlačivá, ako napríklad:
- Žiadosť o dôchodok
- Mesačný výkaz poistného a príspevkov
- Čestné vyhlásenie SZČO o poberaní rodičovského príspevku
- Registračný list zamestnávateľa
Časté otázky a odpovede
- Môžem získať potvrdenie na ktoromkoľvek úrade práce? Nie, príslušný úrad sa určuje podľa miesta Vášho trvalého pobytu.
- Je potrebné potvrdenie o poberaní RP k daňovému priznaniu? Už nie je povinnou prílohou, ale niektorí mzdári ho môžu vyžadovať. V takom prípade stačí čestné vyhlásenie.
- Čo ak som bol/a na rodičovskej dovolenke celý rok? V daňovom priznaní manžel/manželka uvedie v časti II.
Rodičovský príspevok a hypotéka
Rodičovský príspevok je všeobecne bankami akceptovaným príjmom, aj keď ho je možné dokladovať len ako vedľajší príjem v kombinácii s hlavným príjmom (napr. ďalšieho žiadateľa). Všetky banky akceptujú rodičovský príspevok v 100% výške.
V prípade Tatra banky máte možnosť využiť skratku, ak Vám schvaľovanie ponáhľa a nepotrebujete dokladovať maximálny rodičovský príspevok 482,30 EUR, tak stačí ak predložíte rodný list dieťaťa a Tatra vám automaticky uzná rodičovský príspevok v sume 351,80 EUR aj bez nutnosti dokladovať potvrdenie.
Čestné vyhlásenie o starostlivosti o dieťa
Starostlivosť o dieťa je základným právom a povinnosťou rodičov. V slovenskom právnom systéme existuje niekoľko spôsobov, ako túto starostlivosť deklarovať a uplatňovať v rôznych situáciách, najmä v pracovnoprávnych vzťahoch. Jedným z týchto spôsobov je čestné vyhlásenie o starostlivosti o dieťa. Toto vyhlásenie slúži ako dôkaz o starostlivosti a môže byť použité v rôznych situáciách, napríklad pri uplatňovaní nároku na daňový bonus, pri žiadosti o predĺženie rodičovskej dovolenky alebo pri uplatňovaní nároku na vyššiu výmeru dovolenky.
Právny kontext: Novela Zákonníka práce a definícia trvalej starostlivosti o dieťa
Dňa 4. februára 2021 prijala Národná rada SR novelu, ktorá bola v Zbierke zákonov SR publikovaná ako zákon č. 76/2021 Z. z., ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 311/2001 Z. z., teda Zákonník práce (ZP). Táto novela priniesla dôležité zmeny v definícii starostlivosti o dieťa v pracovnoprávnych vzťahoch, zadefinovala pojem „zamestnanec trvalo sa starajúci o dieťa“.
Prečítajte si tiež: Rodičovský príspevok a daňové priznanie
Ako preukázať relevantnú mieru starostlivosti?
Zákonník práce presne nedefinuje, čo sa považuje za relevantnú mieru starostlivosti. Je preto na zamestnávateľovi, aby posúdil, či zamestnanec preukázal dostatočnú starostlivosť o dieťa. V prípade sporu môže o miere starostlivosti rozhodnúť súd. Medzi relevantné dôkazy o starostlivosti môžu patriť napríklad:
- Potvrdenie o pravidelnom stretávaní sa s dieťaťom
- Doklady o finančnom zabezpečovaní dieťaťa (napr. potvrdenia o platení výživného)
- Potvrdenia o účasti na výchove a vzdelávaní dieťaťa (napr. potvrdenia o účasti na rodičovských združeniach)
- Iné dôkazy, ktoré preukazujú, že sa zamestnanec aktívne podieľa na starostlivosti o dieťa
Príklady z praxe
- Príklad 1: Otec dieťaťa nežije s matkou v jednej domácnosti, ale pravidelne sa s dieťaťom stretáva, platí výživné a podieľa sa na jeho výchove. V tomto prípade môže otec preukázať relevantnú mieru starostlivosti a uplatniť si nárok na vyššiu výmeru dovolenky.
- Príklad 2: Matka dieťaťa je na materskej dovolenke a otec pracuje. Obaja rodičia sa aktívne starajú o dieťa. V tomto prípade majú obaja rodičia nárok na vyššiu výmeru dovolenky.
- Príklad 3: Starí rodičia sa starajú o vnúča, pretože rodičia sú pracovne vyťažení. V tomto prípade nemajú starí rodičia nárok na vyššiu výmeru dovolenky, pretože nie sú zamestnancami trvalo sa starajúcimi o dieťa v zmysle Zákonníka práce (iba ak by boli ustanovení za poručníkov).
Problematika preukazovania starostlivosti v praxi
Preukazovanie starostlivosti o dieťa v praxi môže byť niekedy komplikované. Zamestnávatelia by mali k posudzovaniu miery starostlivosti pristupovať individuálne a zohľadňovať všetky relevantné okolnosti. Konkrétne formy a spôsoby uplatňovania právnej úpravy starostlivosti o dieťa si môže zamestnávateľ upraviť napríklad v pracovnom poriadku, vo vnútornom predpise a podobne. Je preto dôležité, aby sa zamestnanci oboznámili s internými predpismi svojho zamestnávateľa, ktoré sa týkajú starostlivosti o dieťa.
Otcovské a materské: Dôležité rozdiely a podmienky
Otcovia môžu od 1.11.2022 žiadať o uplatnenie nároku na dávku otcovské. Dostupné je nové tlačivo, ktoré žiadanie zjednoduší. Otcovia ho použijú aj pri žiadaní o materské. Žiadosť nie je nevyhnutné podávať hneď po 1. dávky sa vyplácajú mesačne pozadu a nevyužitý nárok po 1. stanovenej 60-dňovej lehote. dávky sa vyplácajú mesačne pozadu a nevyužitý nárok po 1. stanovenej 60-dňovej lehote.
Materská dovolenka
Materská dovolenka trvá 34 týždňov, pre osamelé ženy je to 37 týždňov a ženy, ktoré zároveň porodili dve a viac detí, majú nárok na 43 týždňov.
Rodičovská dovolenka pre otca vs. Materská dovolenka pre otca
Pojem „rodičovská dovolenka pre otca“ si často mýlime aj s pojmom „materská dovolenka pre otca“. Nárok na materské vzniká otcovi najskôr po uplynutí 6 týždňov odo dňa pôrodu až do dovŕšenia 3 rokov dieťaťa. Čerpať ho môže počas 28 týždňov. V prípade, že ide o osamelého otca, je to 31 týždňov, pri starostlivosti o 2 a viac detí 37 týždňov. Otcovské je dávka, ktorú zo sociálneho poistenia vypláca Sociálna poisťovňa. Otcovia o ňu môžu požiadať, ak ostávajú s novonarodenými deťmi tesne po pôrode. Otec, rovnako ako mama dieťaťa, má nárok na rodičovskú dovolenku a môže poberať rodičovský príspevok v rovnakej sume. Ako sme uviedli vyššie, nárok na príspevok si vždy uplatňuje len jeden z rodičov.
Termín rodičovská dovolenka sa používa len vo vzťahu zamestnanca a zamestnankyne k zamestnávateľovi. V prípade SZČO si musíte počas poberania rodičovského príspevku naďalej platiť povinné poistenie do sociálnej poisťovne. Rodičovská dovolenka (pre zamestnankyne a zamestnancov) a nárok na rodičovský príspevok (pre zamestnancov aj SZČO) končia vo chvíli, keď vaše dieťa dovŕši 3 roky. Ukončenie rodičovskej dovolenky, rovnako ako jej začatie, je potrebné nahlásiť zamestnávateľovi.
Prerušenie rodičovskej dovolenky
Rodičovskú dovolenku si môžete podľa Zákonníka práce (§ 166 ods. 4) načas aj prerušiť, ak vám to zamestnávateľ umožní, a opäť sa na ňu vrátiť, ak budete mať potrebu tráviť s dieťaťom viac času. V takomto prípade vám ostáva nárok na rodičovský príspevok.
Čo robiť po skončení rodičovskej dovolenky?
V prípade, že sa po rodičovskej dovolenke do práce nevraciate, alebo ste už pred ňou nepracovali, prípadne ste študovali, môžete sa po jej skončení prihlásiť na úrade práce. Zaevidujte sa čo najskôr, ak to stihnete do 10 kalendárnych dní, zaradia vás do evidencie od nasledujúceho dňa po ukončení zamestnania. Ak po skončení materskej dovolenky nenastúpite do práce, ani ste nevyužili možnosť prihlásiť sa na úrade práce, musíte si platiť zdravotné poistenie a oznámiť skutočnosť o zmene platiteľa v zdravotnej poisťovni. Keďže za vás počas rodičovskej dovolenky platil dôchodkové poistenie štát, je nutné nahlásiť ukončenie rodičovskej dovolenky aj Sociálnej poisťovni.
Rodičovský príspevok pri dlhodobo nepriaznivom zdravotnom stave dieťaťa
Posudzuje sa to individuálne podľa charakteru choroby a stavu dieťaťa. Na základe žiadosti ÚPSVaR vystaví posudok, v ktorom určí, či dieťa má alebo nemá dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Rodičovský príspevok sa vypláca v plnej výške. Žiadosť sa podáva na ÚPSVaR podľa trvalého bydliska. V prípade, že sa dieťa nepodarí umiestniť ani v ďalšom školskom roku, nová žiadosť sa podávať nemusí. Predĺžený rodičovský príspevok, vyplácaný z dôvodu neprijatia do škôlky, sa môže poskytovať najneskôr do obdobia, keď dieťa nastúpi na predprimárne vzdelávanie.
Stručný prehľad o vybavovaní materskej a rodičovskej dovolenky
Materské
Sociálna poisťovňa poskytuje materské, ktoré je nemocenskou dávkou, poistenej z dôvodu tehotenstva alebo starostlivosti o dieťa. Žena musí spĺňať podmienku byť najmenej 270 dní nemocensky poistená posledné 2 roky pred pôrodom. Nárok na výplatu materského vzniká rodičovi, prevažne mamičke, od začiatku šiesteho týždňa (najskôr ôsmeho týždňa) pred samotným pôrodom a zaniká uplynutím 34-týždňov od vzniku nároku (37. týždňov trvá slobodným mamičkám a 43. týždňov v prípade, ak žena porodila dvojičky a viac detí).
Rodičovská
Ide o štátnu sociálnu dávku, ktorú dostáva matka alebo otec dieťaťa v prípade, ak s ním zostanú doma po materskej dovolenke, a síce viac ako 34. týždňov. (37. týždňov trvá slobodným mamičkám a 43. týždňov v prípade, ak žena porodila dvojičky a viac detí) Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny poskytuje rodičovský príspevok do obdobia dovŕšenia 3. roku života dieťaťa (do 6. roku života dieťaťa, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav).
tags: #potvrdenie #k #rz #rodicovsky #prispevok