Úvod
Výberové konania na post riaditeľa materskej školy sú dôležitým procesom, ktorý zabezpečuje kvalitné vedenie a riadenie predškolského zariadenia. V meste Zlaté Moravce, ako aj v iných obciach a mestách na Slovensku, sa tieto konania riadia platnou legislatívou a internými predpismi zriaďovateľa. Tento článok sa zameriava na podmienky výberového konania na riaditeľa materskej školy, pričom zohľadňuje aktuálne právne predpisy a príklad z Rusoviec, kde nevymenovanie riaditeľa vyvolalo rozsiahlu diskusiu.
Legislatívny rámec a požiadavky
Výberové konania na riaditeľov materských škôl sa riadia zákonom č. 596/2003 Z. z. o štátnej správe v školstve a školskej samospráve a o zmene a doplnení niektorých zákonov, zákonom č. 552/2003 Z. z. o výkone prác vo verejnom záujme, a zákonom č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Okrem toho zriaďovatelia, ako napríklad Rímskokatolícka cirkev Biskupstvo Nitra, môžu mať vlastné predpisy, ktoré upravujú proces výberu riaditeľov katolíckych škôl a školských zariadení.
Medzi základné požiadavky na kandidáta patria:
- Kvalifikačné predpoklady: Splnenie kvalifikačných predpokladov na výkon pracovnej činnosti v príslušnej kategórii a podkategórii pedagogického zamestnanca v súlade s § 10 ods. 1, § 11 a § 12 zákona č. 138/2019 Z. z. a Vyhlášky MŠVVaŠ SR č. 173/2023 Z. z.
- Pedagogická prax: Najmenej päť rokov výkonu pedagogickej činnosti v zmysle § 3 ods. 5 zákona 596/2003 Z. z.
- Bezúhonnosť: Občianska bezúhonnosť, podľa §15 ods. 1 zákona č.
- Zdravotná spôsobilosť: Zdravotná spôsobilosť na výkon funkcie podľa §16 ods. 1 a 2 zákona č.
- Ovládanie štátneho jazyka: Ovládanie štátneho jazyka, podľa §17 ods. 1 a 2 zákona č.
- Ďalšie dokumenty: Overené doklady o dosiahnutom vzdelaní, odpis z registra trestov (alebo čestné vyhlásenie o bezúhonnosti), potvrdenie o dĺžke výkonu pracovnej činnosti, aktuálny krstný list (v prípade katolíckych škôl) a písomný súhlas so spracovaním osobných údajov.
Proces výberového konania
Výberové konanie zvyčajne zahŕňa niekoľko kôl. V prvom kole sa posudzujú písomné žiadosti a doklady predložené uchádzačmi. Vybraní uchádzači sú pozvaní na pracovný pohovor, kde komisia hodnotí ich odborné znalosti, riadiace schopnosti a víziu rozvoja materskej školy. Komisia sa skladá zo zástupcov zriaďovateľa, školskej inšpekcie, rady školy a ďalších odborníkov.
Prípad Rusovce: Transparentnosť a kompetencie
Prípad z bratislavských Rusoviec poukazuje na dôležitosť transparentnosti a objektívnosti vo výberovom konaní. Starostka Lucia Tuleková Henčelová nevymenovala dlhoročného riaditeľa Rastislava Kunsta, ktorý prešiel výberovým konaním a získal podporu rady školy. Dôvodom boli listy od zamestnancov školy, ktoré poukazovali na nekompetentnosť riaditeľa a praktiky, ktoré hraničia s mobbingom a bossingom na pracovisku.
Prečítajte si tiež: Podmienky výberového konania riaditeľa MŠ
Miestny úrad v Rusovciach odstúpil podanie na prešetrenie Štátnej školskej inšpekcii a Slovenskému národnému stredisku pre ľudské práva. Starostka uplatnila legislatívnu možnosť, neprijala nomináciu Rady školy a vyhlásila nové výberové konanie. Rastislav Kunst obvinenia z šikany odmietol a označil ich za scestné.
Tento prípad vyvoláva otázky o právomociach starostu/primátora pri vymenúvaní riaditeľa školy, transparentnosti výberového konania a váhe hlasu rady školy. Zároveň poukazuje na dôležitosť prešetrenia obvinení z nekompetentnosti a šikany na pracovisku.
Dočasné vedenie a problémy s ním spojené
Po nevymenovaní Rastislava Kunsta bola vedením školy poverená osoba, ktorá už riadila inú školu, čo rezort školstva neumožňuje. Následne bol poverený ďalší kandidát, o ktorom mala pochybnosti samotná rada školy. Tieto kroky viedli k nestabilite a kritickej situácii v škole. Dočasný riaditeľ Martin Bodis podal demisiu po zistení vážnych porušení na úseku pracovno-právnych vzťahov, výchovno-vzdelávacích postupov a interných smerníc o vedení školskej dokumentácie.
Materská škola v Zlatých Moravciach: Kontext a ciele
Materská škola v Zlatých Moravciach, podobne ako iné predškolské zariadenia, plní dôležitú úlohu v rozvoji detí. Koncepcia materskej školy je zameraná na záujem dieťaťa, jeho potreby a rozvoj celistvosti jeho osobnosti. V spolupráci s rodinou a ostatnými inštitúciami rešpektuje individuálne a vekové zvláštnosti detí v období pred primárneho vzdelávania.
Hlavným cieľom vzdelávania v materskej škole je dosiahnutie optimálnej kognitívnej, senzomotorickej a sociálno-citovej úrovne ako základu pre školské vzdelávanie v základnej škole a pre život v spoločnosti. Materská škola sa snaží vytvárať príjemné a esteticky upravené prostredie, v ktorom deti riešia úlohy prostredníctvom manipulácie s edukačnými pomôckami.
Prečítajte si tiež: Podmienky výberového konania MŠ
V predprimárnej výchove sa uplatňuje tvorivosť a aktivita detí, sociálne cítenie, ohľaduplnosť, rešpekt, vzájomná pomoc, medziľudské vzťahy, kultúrne hodnoty a tradície. Dôležitý je individuálny prístup k deťom s odloženou školskou dochádzkou a rozvíjanie kompetencií v oblasti cudzojazyčnej výchovy, pohybových aktivít, dramatickej výchovy, spevu a tancu.
Výzvy a projekty
Materská škola v Zlatých Moravciach sa zapája do rôznych projektov zameraných na zlepšenie kvality vzdelávania a prostredia. Medzi ne patrí projekt „Zvýšenie energetickej hospodárnosti a skvalitnenie vzdelávania detí v MŠ“, ktorého cieľom je zvýšenie hrubej zaškolenosti detí materských škôl. Vďaka eurofondovej výzve sa vytvorila nová trieda, čo umožnilo prijať viac detí.
Škola tiež plní rôzne interné projekty zamerané na zdravie a zdravý životný štýl. Napriek tomu, materská škola potrebuje rekonštrukciu, vrátane výmeny okien a dverí, rekonštrukcie sušiarne na prádlo, výmeny sanity a opravy strechy.
Školský úrad Hanušovce nad Topľou: Príklad transparentnosti
Školský úrad v Hanušovciach nad Topľou zverejňuje na svojej webovej stránke aktuálne informácie o výberových konaniach na riaditeľov škôl a ďalšie dôležité dokumenty. Týmto spôsobom zabezpečuje transparentnosť a informovanosť verejnosti. Na stránke sú zverejnené vyhlásenia výberových konaní, oznámenia o voľných pracovných miestach, informácie o zápise detí do materskej školy a ďalšie užitočné informácie.
Prečítajte si tiež: Požiadavky na riaditeľa materskej školy
tags: #vyberove #konanie #riaditelka #materskej #skoly #zlate